Nebylo nic nalezeno.

Vedoucí pracovník v NZDM

SEMIRAMIS z.ú., Nízkoprahové zařízení pro děti a mládež N klub vypisuje výběrové řízení na pozici: VEDOUCÍ PRACOVNÍK V NZDM

Úvazek: 1,0
Počet volných míst: 1
Nástup: červen 2020
Pracoviště: Nymburk 

Hledáme:

Člověka do vedení z části zavedeného a z části nového týmu. Někoho, kdo je otevřený nápadům druhých, dokáže nezaujatě zvažovat dopady na službu, klienty i pracovníky a podle toho také rozhodnout. Nese zodpovědnost za následky těchto rozhodnutí. Člověka s vizí rozvoje služby v duchu etického kodexu a hodnot organizace. A zejména někoho s energií, nadšením a vnitřní motivací k práci s dětmi a mladými lidmi, s respektem k jejich životním rozhodnutím a vnitřní jistotou, že i na první pohled nepříjemné situace jsou zdrojem dalšího rozvoje.  Kdo jsme my: Jsme nízkoprahové zařízení pro děti a mládež N klub. Pracujeme v odpoledních hodinách s dětmi a mladými lidmi ve věku 6 – 22 let, kteří jsou ohrožení rizikovým chováním nebo s ním již mají zkušenost. Nabízíme prostor klubu pro bezpečné trávení volného času, podporu v každodenních i náročných životních situacích a pomoc při jejich řešení. Pokrýváme dvě města – Nymburk, kde kromě ambulantní služby máme i terén v ulicích města a Mnichovo Hradiště, kde je čistě ambulantní klub.  
 
Co potřebujeme:

  • Věk alespoň 25 let.
  • Vzdělání podle zákona 108/2006 Sb. (Zákon o sociálních službách) pro výkon pozice sociálního pracovníka. 
  • Znalost Standardů kvality soc. služeb. 
  • Znalost cílové skupiny a zkušenost s prací s ní. 
  • Orientace v oblasti rizikového chování a vyjasněný postoj k němu. 
  • Týmovost a férový přístup ke kolegům, dětem a mladým lidem. 

 
Výhodou je:

  • Zkušenost z podobné pozice. 
  • Řidičský průkaz sk. B  

Na oplátku nabízíme:

  • Smysluplnou práci, která neustále posouvá dál.
  • Svobodu naplnění vlastní vize v hranicích potřeb služby a hodnot organizace.  
  • Tým, co řeší věci narovinu. 
  • Transparentní přístup vedení. 
  • Finanční ohodnocení odpovídající oboru a vzdělání. 
  • Odbornou podporu v přímé i nepřímé práci. 
  • Pravidelnou supervizi. 
  • 25 dní dovolené, finanční podpora při dalším vzdělávání a další benefity.  

Pokud vás to oslovilo, zašlete: